Een succesvolle sollicitatieprocedure bestaat uit 3 gespreksrondes. In het eerste gesprek ligt de nadruk voor ons op de kennismaking met jou aan de hand van je CV. Dit is voor jou tevens de gelegenheid om al je vragen over Van Traa te stellen.
In het tweede gesprek maak je kennis met verschillende advocaten uit de praktijkgroepen en gaan we nader in op de door jouw geambieerde functie. Ook krijg je in deze ronde een juridische casus voorgelegd, waarbij je een mondeling advies uit zal brengen. De derde- en laatste ronde zal bestaan uit een assessment.
Na het doorlopen van deze onderdelen laten wij je weten of je een aanbod zult ontvangen om bij ons kantoor te komen werken.
Solliciteren kan via onderstaand sollicitatieformulier. Graag ontvangen wij daarbij een motivatiebrief, CV, cijferlijsten en eventuele stagebeoordelingen en referenties.
Na ontvangst van het sollicitatieformulier ontvang je binnen 5 werkdagen een reactie van ons.
